Утвержденный приказом Нижегородского областного суда от 22 декабря 2015 года № 148 "Порядок уведомления федеральным государственным гражданским служащим судебного нижегородского областного суда о возникновении конфликта интересов или о возможности его воз
Утвержден
приказом председателя
Нижегородского областного суда
от 22 декабря 2015 г. № 148
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ
СЛУЖАЩИМ СУДЕБНОГО НИЖЕГОРОДСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА
О ВОЗНИКНОВЕНИИ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ ИЛИ О ВОЗМОЖНОСТИ ЕГО ВОЗНИКНОВЕНИЯ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ
1. Настоящий Порядок уведомления федеральным государственным гражданским служащим Нижегородского областного суда о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения на государственной гражданской службе (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" регламентирует процедуру уведомления федеральным государственным гражданским служащим Нижегородского областного суда (далее - гражданский служащий) о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения на государственной гражданской службе в Нижегородском областном суде (далее – суд).
2. Для целей соблюдения настоящего Порядка используются следующие понятия:
конфликт интересов - ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий);
личная заинтересованность - возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполнения работ или каких-либо выгод (преимуществ) лицом, замещающим должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, и (или) состоящим с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми лицо, замещающее должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, и (или) лица, состоящие с ними в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями;
3. Гражданский служащий обязан в письменной форме уведомлять Председателя суда о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения на государственной гражданской службе.
4. Уведомление о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения на государственной гражданской службе (далее - уведомление) составляется на имя Председателя суда в свободной письменной форме или по прилагаемой форме (Приложение 1).
5. Уведомление подается в тот же день, как только об этом станет известно гражданскому служащему, либо на следующий рабочий день через отдел государственной службы и кадров суда.
6. В уведомлении должны быть отражены следующие сведения:
фамилия, имя, отчество, замещаемая должность и структурное подразделение гражданского служащего;
место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов;
описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влиять личная заинтересованность;
дополнительные сведения, которые желает изложить гражданский служащий.
7. В случае если гражданский служащий по объективным причинам не может передать уведомление лично, он направляет уведомление по почте либо каналам факсимильной связи.
8. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о возникновении конфликта интересов или о возможности его возникновения (Приложение 2).
Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены гербовой печатью суда.
9. При регистрации на уведомлении указывается дата, номер, фамилия, имя, отчество и должность лица, зарегистрировавшего данное уведомление.
10. Отдел государственной службы и кадров выдает гражданскому служащему копию зарегистрированного в установленном порядке уведомления под роспись в журнале.
В случае если уведомление поступило по почте либо каналам факсимильной связи, копия зарегистрированного уведомления направляется государственному служащему, направившему уведомление, по почте заказным письмом.
11. Поступившее в отдел государственной службы и кадров зарегистрированное уведомление в течение трех рабочих дней передается на рассмотрение Председателю суда или лицу, его замещающему, для принятия решения об организации проверки содержащихся в нем сведений и рассмотрении уведомления на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов Нижегородского областного суда.
12. Организация проверки уведомления осуществляется отделом государственной службы и кадров суда.
Проверка осуществляется во взаимодействии с другими структурными подразделениями, в том числе путем проведения бесед с гражданским служащим, получения от него пояснений.
13. Результаты рассмотрения уведомления на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов представляются Председателю суда для принятия решения.
14. Отдел государственной службы и кадров суда обеспечивает конфиденциальность полученных сведений.
15. Невыполнение гражданским служащим обязанности, предусмотренной пунктом 3 настоящего Порядка, является основанием для привлечения его к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Приложение 1
к Порядку уведомления федеральным
государственным гражданским
служащим Нижегородского областного суда
о возникновении конфликта интересов
или о возможности его возникновения
на государственной гражданской службе
Председателю Нижегородского
областного суда
А.В. Бондару
От __________________________
(наименование должности)
_____________________________
(Ф.И.О. номер телефона)
_____________________________
Уведомление
о возникновении конфликта интересов или о возможности
его возникновения на государственной гражданской службе
Сообщаю, что:
1. ________________________________________________________________________
(Описание личной заинтересованности, которая приводит или может
___________________________________________________________________________
привести к возникновению конфликта интересов)
2. ________________________________________________________________________
(Описание должностных обязанностей, на исполнение которых может
___________________________________________________________________________
негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)
3. ________________________________________________________________________
(Дополнительные сведения)
___________________________________________________________________________
____________ ____________ _____________________________
(дата) (подпись) (фамилия и инициалы